在直播吧7月5日的新闻中，我们得知了勒沃库森前技术秘书处的一名重要成员，德文-厄泽克的近期采访。他曾在勒沃库森技术秘书处担任要职，见证了俱乐部一系列重要的决策和变动。
当被问及关于哈维-阿隆索的签约时，德文-厄泽克表示，这是由CEO费尔南多-卡罗和体育总监罗尔费斯共同决定的。他们是一个紧密合作的团队，进行了深入的球探工作，仔细考虑了哪些球员和教练能够最好地契合俱乐部的理念。哈维-阿隆索当时虽然只执教过皇家社会B队，没有丰富的履历，但他们看到了他的潜力和价值。
德文-厄泽克表示，要成功签下哈维-阿隆索，需要有人果断地拍板。他们认为哈维的执教理念与俱乐部相契合，而且从皇家社会B队的比赛中可以看出，他的执教能力有目共睹。在勒沃库森，哈维不仅成功培养了年轻球员，还激发了老将们的潜能，比如扎卡和若纳坦-塔。这些进步明显的球员们在哈维的指导下都取得了长足的发展。
谈及哈维-阿隆索的个人能力时，德文-厄泽克表示，哈维在球员时代就是一个有策略、非常聪明的人。即使在退役后，他依然保持着出色的状态，每场比赛至少能出场15分钟。他相信哈维-阿隆索将成为世界上最好的教练之一。
对于皇马押注哈维-阿隆索的决定，德文-厄泽克表示肯定。他认为哈维是顶级的教练，皇马的这一决定无疑是正确的。在勒沃库森的运作中，通过出售不在计划中的球员来创造价值是他们成功的关键之一。这不仅可以为俱乐部带来经济收益，还能为球队的竞技水平带来提升。
当被问及一个好的技术秘书处应该是怎样的时，德文-厄泽克表示，首先应该努力签下那些比你现有球员更好的球员，尤其是那些你通常无法签到的球员。如果你是顶级俱乐部，你可以随心所欲地签下任何你想要的球员，但即使不是，你也应该尝试。其次，技术秘书处应该善于出售不在计划中的球员，这同样是非常重要的一环。
最后，当被问及是否考虑来西班牙发展时，德文-厄泽克表示持开放态度。他打算学习西班牙语，但这也并不容易。他表示需要先了解西班牙的历史、风格、球迷等，然后才能创造一种与俱乐部相契合的理念。他明确表示，不仅要关注签约球员，还要了解所使用的体系和打法，确保球员的理念与俱乐部相一致。
